Tendências de Diversidade e Inclusão para 2025
Nos últimos anos, as demissões em massa no setor de tecnologia, que atingiram desproporcionalmente departamentos de Diversidade, Equidade e Inclusão (DE&I), trouxeram à tona um
Nos últimos anos, as demissões em massa no setor de tecnologia, que atingiram desproporcionalmente departamentos de Diversidade, Equidade e Inclusão (DE&I), trouxeram à tona um
O cérebro humano é uma máquina de analisar informações e tomar decisões. Apesar de nosso sistema nervoso corresponder a 2% da massa corporal, ele consome
Para promover o combate a desigualdade salarial, em 4 de julho de 2023 foi publicada a Lei nº 14.611, conhecida como Lei da Igualdade Salarial
De acordo com um estudo realizado pela Deloitte, 81% das organizações já tem formalizado algum grupo de afinidade para levar a pauta da inclusão e